北海道ＮＬＰスクールのメンバーは、毎月勉強会で『いい汗』を流しています。

私たちにとっての『現状維持』は、下りのエスカレーターを逆に上がっている状況。
止まること、留まっていることは、現状維持ではなく『低下』です。

現状維持のためには、常に足を動かし手を動かし、一歩でも前へ足を進めることなのです。

私たちの北海道ＮＬＰスクールは、体育会系ではありませんが、
毎回、誰かが何か不慣れなことに挑戦したり、
演習も、真剣さを求められるので、
体のあちこちから『いい汗』がほとばしる感じです（笑）

さてさて、
今回は、メンバーの一人が、マナーインストラクターの資格を取り、今後の仕事のお披露目ということで、
『ビジネスマナーセミナー』開催。

あらためて、
敬語を考えたり、
お辞儀をやってみたりで、
「あら、ビジネスマナーってこんなに面白かったかしら？」
というのが皆の感想です。

「〇〇年前の新入社員の初心を思い出しました！」
そんな声も。

マナーインストラクターとして、
Ｍさんは自分の明確なアウトカムに向かって、きっと素晴らしい結果を生み出していくことでしょう。

その様子を写真でご覧ください。



そして午後の勉強会は、「カウンセリング」をテーマに実践を深めます。

ＮＬＰのマスタープラクティショナーが多く所属し、
ＴＡカウンセラーやカラーサイコアナリストまでもがそろうスクールのメンバーたちです。

正直言って、カウンセラーのプロたちです。
今、この場でなければ、「素晴らしいカウンセラー！」として仕事ができます。

でもあえて、
出来ていないところにも視点を当てて、“もっと成長できる”“もっと成長すべき”伸びしろを探していきます。
これがキツイ。
アドバイスする側も、聞き入れる側、も、です。

ですが、それだけ人の心に向き合う仕事、人の心を引き出す仕事は、油断することなく技能の向上に努めなければならないことを、私たちは知っている、いえ、知っていたいと思っています。



※次回のセミナー。勉強会は９月３０日です。